YTPara.com - Youtube & Webmaster Destek Forumu  


Geri Dön   YTPara.com - Youtube & Webmaster Destek Forumu > (Off) - Konu Dışı > Konu Dışı



User Tag List

Like Tree39Beğeni

Cevapla
LinkBack Seçenekler Stil
  #11  
Okunmamış 10.01.2017, 19:45
iracible - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
Üye
 
Üyelik tarihi: 17.10.2014
Yaş: 29
Mesajlar: 355
Etiketlendi : 8 Yazıda
Etiketlendi: 1 Başlıkda
Standart

Ben böyle hak yiyen insanlara dayanamam açıkçası

Hz Rasullullah aleyhisselam

"İşçiye ücretini alnının teri kurumadan veriniz"

"İşçiyi çalıştırıp hakkını ödemeyenlerin kıyamet gün hasmıyım" buyuruyor.

keşke bu konuda ki hassasiyetimiz Allah rasulünün bu 2 emri kadar net olabilseydi.

Ülkede malesef hak yiyen,emeği sömüren veyahut karşılığını vermeyen, kurnazlık yapan, insanı aptal yerine koyan,rüşvet alan, kaçıran çalan çırpan insanlar sayısı fazlaca olmak suretiyle var. bu en küçük yapılardan en büyük kurumlara kadar böyle. sebebi de kesinlikle adalet mekanizmasının doğru,hızlı ve olması gerektiği gibi işlemiyor olması.birgün millet olarak vatan aşkımız kadar adalet duygumuz/sevgimiz de gelişmiş olursa o zaman herşey düzelecektir. bu olmadan asla hiçbirşey yoluna girmeyecek.
zira adalet mülkün temelidir.
fth, dizikit ve beyazasi bunu beğendi.

Konu iracible tarafından (10.01.2017 Saat 20:07 ) değiştirilmiştir.
Alıntı ile Cevapla
  #12  
Okunmamış 10.01.2017, 19:58
acan38 - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
Üye
 
Üyelik tarihi: 7.01.2014
Yaş: 44
Mesajlar: 2,902
Etiketlendi : 156 Yazıda
Etiketlendi: 11 Başlıkda
Standart

Bağlı olduğun yerin bölge çalışma müdürlüğüne bir dilekçe ver, meledirler onları merak etme.
Çünkü bu tür firmalar çalıştırdıkları işçi gerekli dökümanları hiç bir zaman tam sağlayamazlar (bir çok prosedür var ve yapmazlar hiç). işçileri için sağladıkları yasal bir arşivleri bile olmaz
Sen dilekçeyi gönder (bulunduğun yerde yoksa bağlı bulunduğu yere postayla da gönderebilirsin), 2 haftaya içinde telefon bekle firmadan.
Biz ettik sen etme diye, iş mahkemeye düşmesin diye fazlasıyla verirler paranı.
dizikit bunu beğendi.

Konu acan38 tarafından (10.01.2017 Saat 21:01 ) değiştirilmiştir.
Alıntı ile Cevapla
  #13  
Okunmamış 10.01.2017, 20:03
chatmece - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
Üye
 
Üyelik tarihi: 10.03.2013
Yaş: 40
Mesajlar: 2,900
Etiketlendi : 28 Yazıda
Etiketlendi: 5 Başlıkda
Standart

Denetim yokki kimi kime şikayet ediyon. Onlarda bunu bildikleri için diledikleri gibi at koşturuyorlar şerefyoksunları. 12 saat çalış yeri gelir pazar demeden çalış. bayram seyran demeden mesai yap onuda vermezler. 1404 tl çok paraymış gibi bide sigortadan sahtekarlık yaparlar.

Aslında hiç bir işveren benim imzam olmadan beni işten çıkartamaz. Ama öyle bir uygulama yok malesef. İnternete gir işe başladın. yarın geri çıkar sende sanıyorsun benim sigortam yatıyor. Bide bildirge ay sonunda veriliyor yani sen öğrenene kadar iş işten geçmiş oluyor. Yazıklar olsun böyle milletin emeğini sömüren işyerlerine ve bu işyerilerini adam gibi denetlemeyen kurumlara....
dizikit, beyazasi ve tahir055 bunu beğendi.
Alıntı ile Cevapla
  #14  
Okunmamış 10.01.2017, 20:09
patates - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
Üye
 
Üyelik tarihi: 13.12.2014
Mesajlar: 329
Etiketlendi : 14 Yazıda
Etiketlendi: 0 Başlıkda
Standart

Alıntı:
dizikit Nickli Üyeden Alıntı Mesajı göster
Merhabalar Arkadaşlar.

Seo ve Adwords uzmanı olan bir kardeşinizim. 3 sene çalıştığım bir iş yerinden geçen sene ayrılırken oranın muhasebe müdürleri benim tazminatımı hesapladılar. Hesapladıkları rakama itiraz edip kendim hesapladım. Benim hespaladığım onlarınkinin iki katına denk geliyordu. Sonra biraz sert yaptım bir daha hesaplayalım dediler. Sonra benim dediğim rakamı doğru buldular. Senelerdir muhasebe müdürü olan insanlar bu hesaplamayı yanlış yapma imkanı varmı ? bence yok. Şimdi gelelim yeni olaya. 3,5 gün önce başka bir iş yerinden çıktım. Aralık ayının 21 inde beni sgk dan çıkartmışlar. Ocağın 5 inde maaş günü. Bana çıkardıklarını dememişler. Şimdi bana diyorlarki aralıkın 21 ine kadar 15 gün çalıştın yarım maaş. Bende itiraz ettim beni benden habersiz işten çıkartıp üstüne sigortasız 2 hafta çalıştırdınız dedim. KAnunları manupule edip dolandırıcılık yaptınız maaşımı hakkımı vereceksiniz dedim.

Hangi iş yerine girsem böyle ********likler yapıyorlar. ÇAlışanın üç kuruş aldığı maaşa göz dikiyorlar. Allah hepsini iki cihanda yerle gök arasında sıkıştırsın. İşçinin emeğine göz dikenler iki cihanda kahrolsun inş.
olay basit kardeşim ara sgk yı şikayetini açık açık yap emin ol incelemeye alırlar o firmayı.
dizikit bunu beğendi.
Alıntı ile Cevapla
  #15  
Okunmamış 10.01.2017, 20:24
ÖZ***** AR*****
Üye
 
Üyelik tarihi: 18.03.2014
Nereden: Ankara
Mesajlar: 708
Etiketlendi : 66 Yazıda
Etiketlendi: 5 Başlıkda
wbmasterforum isimli Üyeye Skype üzeri Mesaj gönder
Standart

Alıntı:
acan38 Nickli Üyeden Alıntı Mesajı göster
Bağlı olduğun yerin il çalışma müdürlüğüne bir dilekçe ver, meledirler onları merak etme.
Çünkü bu tür firmalar çalıştırdıkları işçi gerekli dökümanları hiç bir zaman tam sağlayamazlar (bir çok prosedür var ve yapmazlar hiç). işçileri için sağladıkları yasal bir arşivleri bile olmaz
Sen dilekçeyi gönder (bulunduğun yerde yoksa bağlı bulunduğu yere postayla da gönderebilirsin), 2 haftaya içinde telefon bekle firmadan.
Biz ettik sen etme diye, iş mahkemeye düşmesin diye fazlasıyla verirler paranı.
Alo 170'i arayarak şikayet oluşturdum 4-5 ay oldu hala sonuç bekliyorum
Alıntı ile Cevapla
  #16  
Okunmamış 10.01.2017, 20:47
acan38 - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
Üye
 
Üyelik tarihi: 7.01.2014
Yaş: 44
Mesajlar: 2,902
Etiketlendi : 156 Yazıda
Etiketlendi: 11 Başlıkda
Standart

Alıntı:
wbmasterforum Nickli Üyeden Alıntı Mesajı göster
Alo 170'i arayarak şikayet oluşturdum 4-5 ay oldu hala sonuç bekliyorum
Telefonu boş ver hocam, sen dediğim gibi dilekçe ver yada gönder.
İşleme alıyorlar hemen,

Ben yaptım zamanında, kayseriden gönderdim dilekçeyi istanbula, sonra işveren istanbula çağırdı, gitmesem kendileri kayseriye geleceklerdi. Paşa paşa ödediler paramı.

Bölge çalışma müdürlüğünün işverene tanıdığı zaman dolmadan, işveren gereli evraklarla müdürlükte hazır olmak zorunda (istediği bir yığın evrak var) yoksa mahkemelik oluyorlar.

İşveren istenilen belgeleri toparlayamadığı içinde sana muhtaçlar.
Dosyayı kapattırmak sadece senin elinde.

Konu acan38 tarafından (10.01.2017 Saat 21:06 ) değiştirilmiştir.
Alıntı ile Cevapla
  #17  
Okunmamış 10.01.2017, 20:54
Üye
 
Üyelik tarihi: 3.02.2016
Mesajlar: 1,549
Etiketlendi : 15 Yazıda
Etiketlendi: 0 Başlıkda
Standart

önce Bölge çalışma müdürlüğüne 1 adet dilekçe ile başvurmalısın. Masrafsız ve en etkili yöntem. özeline daha uzun bir mesaj gönderdim. geçmiş olsun
dizikit bunu beğendi.
Alıntı ile Cevapla
  #18  
Okunmamış 10.01.2017, 21:19
FA***** KE*****
Üye
 
Üyelik tarihi: 20.09.2013
Nereden: kayseri
Yaş: 40
Mesajlar: 3,160
Etiketlendi : 49 Yazıda
Etiketlendi: 0 Başlıkda
Standart

Alıntı:
dizikit Nickli Üyeden Alıntı Mesajı göster
Merhabalar Arkadaşlar.

Seo ve Adwords uzmanı olan bir kardeşinizim. 3 sene çalıştığım bir iş yerinden geçen sene ayrılırken oranın muhasebe müdürleri benim tazminatımı hesapladılar. Hesapladıkları rakama itiraz edip kendim hesapladım. Benim hespaladığım onlarınkinin iki katına denk geliyordu. Sonra biraz sert yaptım bir daha hesaplayalım dediler. Sonra benim dediğim rakamı doğru buldular. Senelerdir muhasebe müdürü olan insanlar bu hesaplamayı yanlış yapma imkanı varmı ? bence yok. Şimdi gelelim yeni olaya. 3,5 gün önce başka bir iş yerinden çıktım. Aralık ayının 21 inde beni sgk dan çıkartmışlar. Ocağın 5 inde maaş günü. Bana çıkardıklarını dememişler. Şimdi bana diyorlarki aralıkın 21 ine kadar 15 gün çalıştın yarım maaş. Bende itiraz ettim beni benden habersiz işten çıkartıp üstüne sigortasız 2 hafta çalıştırdınız dedim. KAnunları manupule edip dolandırıcılık yaptınız maaşımı hakkımı vereceksiniz dedim.

Hangi iş yerine girsem böyle ********likler yapıyorlar. ÇAlışanın üç kuruş aldığı maaşa göz dikiyorlar. Allah hepsini iki cihanda yerle gök arasında sıkıştırsın. İşçinin emeğine göz dikenler iki cihanda kahrolsun inş.
"Kanunlar küçük kuşların takılıp kaldığı,büyük kuşların ise delip geçtiği örümcek ağlarıdır"der bir atasözü.

malesef çoğu özel sektörde durum aynıdır çok kurumsal olmadığı sürece yada kurumsallığını iki kuruş etmez adamlara kiraya vermedği sürece.

arkadaşın dediği gibi şahidin varsa işin kolay.sgk ya şikayette bulunabilirsin.
her halikarda sgk ya ugra gorus.
ayrıca kamera kaydı varsa oda iş görebilir(güv kamerası)
dizikit bunu beğendi.
Alıntı ile Cevapla
  #19  
Okunmamış 10.01.2017, 22:06
Yasaklanmış
 
Üyelik tarihi: 5.02.2015
Nereden: İzmir
Yaş: 36
Mesajlar: 649
Etiketlendi : 51 Yazıda
Etiketlendi: 3 Başlıkda
ermannn35 isimli Üyeye Skype üzeri Mesaj gönder
Standart

Bu konularda kanun tamamen işçinin arkasında duruyor. Vakit kaybetmeden hemen dava açmanı öneririm. Nasıl burada çalıştığını kanıtla aşamasına gelirse iş o da kolay artık. Sadece senin iş yerinin değil çevrede ki herhangi bir iş yerinin kamera kaydı bile seni o süre zarfında 3-4 kere aynı saatlerde aynı güzergahta çeksin yeter. Dediğim gibi kanun bu konu da işçinin yanında. Böyle işverenlere kesinlikle acıma.
denizkan38 bunu beğendi.
Alıntı ile Cevapla
  #20  
Okunmamış 10.01.2017, 22:14
Tek1GetiR - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
Üye
 
Üyelik tarihi: 17.05.2015
Mesajlar: 942
Etiketlendi : 23 Yazıda
Etiketlendi: 4 Başlıkda
Tek1GetiR - MSN üzeri Mesaj gönder Tek1GetiR isimli Üyeye Skype üzeri Mesaj gönder
Standart

sigortasız işçi calıstırmaktan ceza verirler, mühürlenme ihtimali bile var ama önceden çıkış yaptıklarından dolayı bişey olurmu bilemem , tek çare kamera kayıtları.
dizikit bunu beğendi.
Alıntı ile Cevapla
Cevapla




Şu an bu konuyu okuyan kişi sayısı: 1 (0 üye ve 1 misafir)
 

Yetkileriniz
Konu Acma Yetkiniz Yok
Cevap Yazma Yetkiniz Yok
Eklenti Yükleme Yetkiniz Yok
Mesajınızı Değiştirme Yetkiniz Yok

BB code is Açık
Smileler Açık
[IMG] Kodları Açık
HTML-Kodu Kapalı
Trackbacks are Açık
Pingbacks are Açık
Refbacks are Açık



Forum Saati: 02:16. Zaman dilimi GMT +3 olarak ayarlanmıştır.


Powered by vBulletin® Version 3.8.7
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd.
SEO by vBSEO 3.6.0


YTPara.Com Forum Sitemiz serverplus.com.tr Tarafindan Host Edilmektedir. Serverplus

İçerik sağlayıcı paylaşım sitelerinden biri olan YTPara.Com Youtube-Adsense Destek Sitemizde T.C.K 20.ci Madde ve 5651 Sayılı Kanun'un 4.cü maddesinin (2).ci fıkrasına göre TÜM ÜYELERİMİZ yaptıkları paylaşımlardan sorumludur. YTPara.Com hakkında yapılacak tüm hukuksal Şikayetler BURADAN iletişime geçilmesi halinde ilgili kanunlar ve yönetmelikler çerçevesinde en geç 15 (Onbeş) Gün içerisinde YTPara.Com yönetimi olarak tarafımızdan gereken işlemler yapılacak ve Avukatlarımız size dönüş yapacaktır.

YTPara.Com

eXTReMe Tracker